为进一步提升思政工作质量与水平，倡领研究与实践并行、疏通思政工作堵点，发挥辅导员、班主任、研究生导师多元协同的“破题”格局，3月11日晚上，纺织（丝绸）学院组织全体本科生、研究生班主任开展“丝路讲坛”之育人工作培训会，院党委副书记方平以“季节因素下的班主任工作”进行主讲，学院学工线全体辅导员以及42名本研班主任参加了此次会议。

在会议上，院党委副书记方平结合自身学生工作经验，阐释了学生工作和季节变化存在着的紧密关系。他从学生的成长成才规律出发，以心理学分析为抓手，讲述了春、夏、秋、冬不同季节学生情绪起伏变动的规律，向各位班主任分析了利用环境载体面向学生开展思政教育工作的必要性和重要性。之后，他对当前工作的三个重难点进行任务布置，即一是要把“信息准不准”、“政策对不对”、“教育灵不灵”作为检验自身开展疫情防控工作的三个准则，不断对标对表提升工作成效，巩固好疫情防控成果；二是要牢牢抓住“问题清单”、“责任清单”、“实施细则”和“谈话记录”开展思想动态研判和跟进工作，做到隐性和针对性结合、团结和斗争结合、引力和震慑力集合，实现“管住”和“管好”双重效应；三是要做好讲究方式方法，特别是在网络诈骗防范和教育工作，通过班会、寝室会以及案例教学会等沉浸式教育方式，提升学生自我教育和启发能力。

据悉，本次培训会是2022年度学院推进思政工作网络化、专题化、品牌化的开篇之举，下一阶段，学院将围绕不同阶段、不同板块、不同特色的工作开展培训交流活动，做到月月有主题、季季有分享，同时，学院还将以此为契机，进一步优化专兼职思政工作队伍的考评考核，切实推动思政工作再上新台阶。