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    “挑战杯”竞赛学院考核方案(2020年试行)

    发布日期:2022-08-25 作者: 来源: 点击:

    各学院(部)、有关部门:

    为增强挑战杯竞赛的群众性,激励各学院提高校级赛事教师学生参与度、活跃校园内科技创新氛围、提升学校赛事组织实施工作水平,全面、客观、公开、公正地评价各学院挑战杯工作实效,依据《2010“挑战杯”竞赛学院考核指标(试行)》文件精神,特修订本办法。


    一、基本思路

    本方案立足挑战杯竞赛的导向性、示范性、实践性和群众性要求,突出重点,简化过程,分为重点工作和阶段性工作两部分进行考核,阶段性工作每年将根据实际情况进行调整。


    二、指标体系

    (一)项目获奖得分

    “挑战杯”竞赛重点工作采用分值量化的考核方法,学校校赛、省赛、国赛的不同等级和各个项目学生参与情况设定分值,结合学院实际情况为每个学院设定一个量化考核指标。

    1.不同级别的分值

    入围校复赛记2分,校赛特等奖、一等奖、二等奖、三等奖、优秀奖分别记30分、20分、15分、10分、5分;省赛特等奖、一等奖、二等奖、三等奖分别记150分、100分、50分、20分;国赛特等奖(金)、一等奖(银)、二等奖(铜)、三等奖分别记600分、400分、200分、100分,同一课题分值不累加,取最高值。如某个课题同时获得校赛一等奖、省赛一等奖、国赛二等奖,该课题记200分。(启新学院获奖作品双重算分)

    2.学生参与情况分值

    每个课题成员前6名可以记分值,每个成员所记分值为相应比赛获奖等级分值的5%,同一成员分值不累加,取最高值。如某个课题同时获得校赛一等奖、省赛一等奖、国赛二等奖,课题前6名成员每个记10分。(课题成员以就高奖项核算)

    (二)组织工作得分

    阶段性工作主要考察各学院出台激励学生创新政策、赛事学院重视、指导教师积极参与、广泛覆盖学生、组织实施、氛围营造及宣传等情况。每年根据阶段性重点工作要求进行确定,并逐年进行补充及优化。2020年主要考核广泛覆盖学生(50分)及社会实践打卡完成情况(50分)。

    1.校赛项目申报

    根据各学院校赛项目申报完成率核算得分,完成率100%以下20分;完成率100%-110%得30分,完成率110%-120%得40分,完成率120%以上得50分;

    2.社会实践打卡

    根据各学院人数规模综合考察社会实践打卡完成情况,第一名-第八名分别计分50454035302520、15分,其余为10分。


    三、评定程序

    1.核算。校团委根据当年度校赛、省赛、国赛获奖情况以及阶段性工作完成情况进行核算。

    2.确认。校团委将核算数据发给各学院,学院对基础数据、获奖情况等进行确认,如有发现遗漏或者差错的,及时与校团委联系修改。

    3.公示。校团委将最终评定的挑战杯、优胜杯、最佳组织奖等进行不少于5天的公示。



    共青团浙江理工大学委员会

    202012月7日


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